Kumpulan Informasi Tentang Bisnis Dan Marketing Online

Friday, May 9, 2014

Harga Mesin Absensi Terbaru 2014

Harga Mesin Absensi - Di beberapa perusahaan kini mulai banyak yang menggunakan mesin absensi atau fingerprint untuk mengetahui kehadiran seorang karyawan dalam perusahaannya. Tentunya mesin absensi ini sangat bagus untuk mencegah karyawan yang bolos, sehingga setiap projek yang akan dilaksanakan akan terasa mudah dengan hadirnya seluruh pekerja. Berbicara megenai harga mesin absensi sidik jari ini terdapat harga yang beragam tergantung merk dan spesifikasi nya.

Sekarang ini penggunaan mesin sidik jari yang satu ini sebagian besar telah berdiri sendiri atau tidak dibutuhkan lagi komputer tambahan guna instalasi software absensi karyawan. Kami rasa, mesin absensi wajib ada dalam sebuah instansi pemerintahan, mengingat banyaknya pejabat yang bolos bekerja sehingga alat ini akan semangat membantu untuk memantau siapa yang hadir atau tidak dalam bekerja, karena ini demi kebaikan negara kita juga. Sebelumnya, silahkan Anda baca juga daftar harga mesin stone crusher.

Mesin Absensi

Banyak sekali model dari mesin sidik jari untuk absensi ini, dan salah satu merk yang terkenal dan berkualitas adalah E-Sensor, untuk penggunaannya tidak perlu menghubungkan atau mengkoneksikan ke komputer begitupun merk lainnya.

Harga Mesin Absensi Terbaru 2014


Merk MesinHarga
E-Sensor MG236Rp 1.100.000
E-Sensor R208Rp 2.550.000
E-Sensor JK588Rp 3.550.000
E-Sensor JK688Rp 4.950.000
E-Sensor JK108Rp 1.450.000
Solution Proximity USB-R4Rp 880.000
Fingerplus Simple FM 200Rp 1.100.000
Fingerspot Fingerprint SensorRp 1.100.000
Solution Mifare ACR-120URp 1.320.000
JM 180 URp 1.350.000
Fingerspot Compact SeriesRp 1.400.000

Bagaimana, tertarik untuk membeli Mesin Absensi Terbaru dengan beberapa merk diatas? Mesin yang biasa dipergunakan oleh banyak perusahaan ini memang sangat baik untuk kebaikan bersama, sehingga tidak ada yang dirugikan dalam sebuah professional kerja. Demikian informasi harga mesin kali ini. Semoga bermanfaat.
0

0 comments:

Post a Comment